着力打造高素质干部队伍

　　本报讯 （记者陈泉森）11日，全县组织工作“制度建设年”重点项目第二次推进会暨第三季度县委人才工作领导小组会议召开。县委常委、组织部长陈友爱出席。

　　会上，县直党工委、市监局、住建局等9个单位相关负责人结合各自职能，就“如何贯彻落实新时代党的组织路线，抓好组织工作‘制度建设年’重点项目”进行汇报；县委组织部围绕“干部、党建、人才”等工作作部署。

　　会议要求，要抓好高素质干部队伍建设，将严管厚爱、约束激励结合起来，健全完善干部选拔任用、管理、监督的工作制度，坚持新时代优秀年轻干部标准，开展教育培训，完善激励机制和容错纠错机制，全面推进干部队伍建设的规范化、制度化。

　　会议要求，要抓好基层党组织的战斗堡垒建设，以党的政治建设为统领，着力强化基层党组织的政治引领、思想引领、组织引领，有效发挥党员先锋模范作用，积极做好联系服务群众工作，并及时总结推广好做法、好经验，努力形成“比、学、赶、超”的浓厚氛围。

　　会议强调，要抓好高层次人才聚集工作，坚持党管人才的原则，关心、重视、尊重人才，不断健全完善高层次人才引进流动、人才工作创新发展、实用人才培养等制度机制，把更多优秀人才团结到发展事业中来，让人才成为建设“四个安溪”最有力的支撑和保障。

责任编辑：黄婷婷